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Travail : comment recevoir de la reconnaissance ?

Date : mar. 01 sept. 2020 15:40
Auteur : Flavie Flament
Prime, augmentation de salaire, remerciement, compliment, valorisation, pot, soirée... La reconnaissance au travail se manifeste sous de multiples formes. Quand elle vient à manquer, la motivation et le bien-être des employés s'en ressentent, au point de générer de la frustration, de la lassitude et du découragement. Si certains managers et directeurs de ressources humaines ont compris l'importance de la reconnaissance au travail, d'autres la négligent et accordent peu d'importance à l'épanouissement de leurs équipes. Que faire quand elle n'est pas au rendez-vous ? La reconnaissance au travail est-elle essentielle ? Invitées : Fabienne Broucaret, journaliste, créatrice du site- "My Happy Job" Isabelle Méténier, psychologue Paula Marchioni, auteur du livre- "N'en fais pas une affaire personnelle"